• 2026. február 12., csütörtök
  • Utolsó frissítés: 2026.02.12. 15:18
  • Támogatás
A legfontosabb szabály, hogy a munkavállaló a munkaidején kívül sem tanúsíthat olyan magatartást, amely közvetlenül és ténylegesen alkalmas a munkáltatója jó hírnevének, jogos gazdasági érdekének veszélyeztetésére.

Kattintson ide, vagy a cikk címére az átirányításhoz!